точно. за Магадан не скажу, но в нашей в провинции негры это тоже ,хотя бывают-бывают
Форум колористов
Чтобы увидеть формулы, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
Как колористу заработать денег? Оклад или сделка., Сколько нужно изготовить краски?
11.04.2013 15:45:20
|
|
|
|
17.04.2013 17:35:32
Lara, Вы почти точно посчитали мою зарплату на Дженсере )))))) 500р за подбор имела на рынке в Питере. Правда и работы меньше. Дилеры, бесспорно, труд обесценивают, но они же обеспечивают стабильность и загруженность работой. На рынке или когда на себя работаешь, если нет работы, то и ты в минусе сидишь. А здесь мне по барабану, есть она или нет. Свой оклад всегда получишь, даже если будешь сидеть спокойно и ничего не делать.
Изменено: |
|
|
|
17.04.2013 19:45:11
#ларисапрофиавтоколорист
|
|||
|
|
18.04.2013 09:06:10
не скупится)) она [Ольга] так-то по полной отрабатывает. хотя, у нас бы поставили сразу два колориста в смену
|
|
|
|
18.04.2013 12:12:06
Покрасим любой пепелац :)
|
|||
|
|
24.04.2013 12:57:32
ну, не 200, первая цифра была, насколько мне помнится, 100, но тем не менее. Два колориста в смену - хорошо, я бы даже зарплатой поделилась (тем более, что у нас все зависит от выработки нормочасов колористом). Но вот только беда в том, что для второго человека банально нет места в колерной (стол не рассчитан на двоих), да и вытяжка одна, а крашу я много. Придется постоянно задницами толкаться (пардон), а у меня в такой ситуации сразу раздражение выплескивается. Посему, чтобы не нарушать микроклимат в коллективе, работаем по одному. Со сменщиком моим вообще вряд ли кого поставят. Не сработаются. Начальник не хочет лишних дрязг, и не связывается. Трудно, конечно, но зато спокойно и необременительно в плане отношений внутри коллектива.
|
|
|
|
25.04.2013 10:08:35
spanish_pupa, а Вы когда без колеровки, по наработкам наливаете краску, Вы её вымешиваете в баночке или это маляры делают? Я просто думаю, за счёт чего можно уплотнять время при конвеерной работе?
#ларисапрофиавтоколорист
|
|
|
|
30.04.2013 16:16:17
по поводу уплотнения времени. Работу с коллективом надо сообразовывать и согласовывать.
Да, баночки я размешиваю и очень тщательно. Экономия времени происходит засчет другого. Вот приехали к Вам 10 машин. 6 простых и 4 сложных, на которые, Вы понимаете, что цвет Вам делать и делать. Сразу узнали у мастера - кто красит и посмотрели какие детали. Подошли к маляру и сразу попытались развести его на то, чтобы остаться в цвете. Если это не получается (сколы, новая деталь и пр), доводите до сведения маляра, что краска непростая и Вам потребуется время, чтобы ее сделать. Говорите, что у Вас будет готово сразу и что надо подождать. Если маляр и мастер не дебилы, то скорее всего вы скоординируетесь. В любом случае, если даже с ними возникнет конфронтация, то без краски маляр не покрасит, поэтому ему придется пойти Вам навстречу. Есть заведомо зряшная работа, например подбирать новую дверь на трехслойке притом, что у Вас в день проходит больше 15 машин. Сразу договаривайтесь на переход. Иначе будет пустая и безрезультатная трата времени и нервов. Вот, Вы договорились со всеми малярами и приступили к работе. Не знаю, как Вы, я могу наливать краску и одновременно колеровать 4 машины. Пока сохнет тест (я не сушу в печке слои), я наливаю краску. Итого получается, что за 6 слоев можно налить те самые 6 машин, а пока мешается миксер или сохнет тест - посмотреть еще какую нить лабуду, полазить на форуме или кого нить послать. При наличии 25-28 машин в день, я успеваю попить чаю с малярами, посетить в планшете социальные сети, покурить и потрещать. Главное, чтобы все это делалось без отрыва от производства. Но самая главная экономия времени, это, конечно, хорошо налаженное общение с коллегами и работа в команде. |
|
|
|
30.03.2015 22:18:06
Открывайте свои Лаборатории и работайте в перчатках
|
|
|
|
09.09.2015 15:28:44
Покрасим любой пепелац :)
|
||||
|
|
|||
Читают тему (гостей: 1, пользователей: 0, из них скрытых: 0)